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首席数据官的角色正在迅速成为主流

导读 高德纳公司(Gartner Inc )对首席数据官这一迅速演变的角色所做的最新研究发现,首席

高德纳公司(Gartner Inc.)对首席数据官这一迅速演变的角色所做的最新研究发现,首席数据官的工作在全球企业中越来越有吸引力,而且正越来越多地推动它们走向数字化转型。

287 CDO的调查,分析总监等高级数据和分析来自世界各地的领导人发现CDO的位置快速的从最初的战术关注数据治理、数据质量和符合战略的结果建立一个数据驱动的文化和开发新的收入来源。

这项年度调查开展三年来,首次有超过半数的cdo表示,他们直接向最高c级企业领导人汇报,23%向首席信息官汇报。Gartner表示:“到2021年,在75%的大型企业中,CDO办公室将被视为与IT、业务运营、人力资源和财务相当的关键职能。”

该报告证实了Gartner今年夏天发布的研究报告,以及2017年麻省理工学院首席数据官和信息质量研讨会与会者提供的轶事证据。尤其令人印象深刻的是,CDO功能获得吸引力的速度。2010年,Gartner统计全球只有15位高管拥有这一头衔。

Gartner CDO办公室主管马里奥•法里亚(mario Faria)表示,如今,这一数字已超过4000。“我们预计,到2019年底,90%的全球机构将拥有CDO,”他说。“我们预计,到2021年,CDO办公室的任务重要性将与财务、人力资源和其它支持服务一样。”

债务抵押债券也得到了更多的资源来做他们的工作。今年,实施“CDO办公室”的机构比例增加了一倍以上,从2016年的23%增至47%。许多组织最初将CDO定义为一个单独的贡献者角色,但“这在大多数情况下不起作用,”法里亚说。“为了让这个角色成功,他们需要预算和人手。”

平均办公室预算同比增长23%,达到800万美元,15%的受访者表示他们的预算超过2000万美元,是2016年的两倍多。法里亚表示,Gartner接触的机构中,有四分之三已经围绕CDO角色实施了组织架构。

随着公司的发展,cdo的工作也在战略性地扩展。超过三分之一的受访者承担着一定程度的盈亏责任,这意味着他们的活动与具体的业务业绩挂钩。超过70%的人表示,他们是新兴数字模型的思想领袖,60%的人评估外部机会和威胁,77%的人正在开发新的策略来与数据竞争。超过三分之一的人表示,收入增长是衡量成功的三大标准之一。法里亚说:“债务抵押债券在公司内部的责任越来越大,预算越来越大,员工越来越多,被认为是关键任务。”

他们与信息技术部门合作。尽管最初有人担心cdo和首席信息官会不可避免地发生争执,但Gartner的研究人员发现,这种不断演变的关系大多是积极的。法里亚表示:“首席信息官完全明白,cdo应该是他们最重要的合作伙伴之一。”“cdo明白,你需要基础设施、供应商管理和强大的技术环境,它是提供这些的最佳机构。”在最好的公司里,责任是非常明确的。”

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